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员工分红奖励制度办法
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资料简介
一、宗旨:为激励员工努力工作,为公司创造最大利润并增加职工福利,特制定本员工年终分红奖励制度。 二、办法:公司以个人职等( 职称 )与年资之不同,分配公司职工福利基金于员工做为奖励。年终了后一次性发放,具体发放时间由公司资源中心届时通知。中途离职员工不得支领,工作未满一年者,不参与分红。发放办法内容如下:
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